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Psicología del Trabajo

1° Parcial

Cátedra: Alonzo

2do Cuat. de 2007

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1) Articule rol del psicologo laboral con modelo mental y contrato psicológico.

2) Seleccione de personal: Relacionar (gestion de competencias, descripcion del puesto y elaboracion del perfil)

3) Diferencia entre modernidad líquida y modernidad sólida.

4) Articular: capacidad individual y dimension temporal (dar ejemplos)