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Psicología del Trabajo

2° Parcial

Cátedra: Filippi

1er Cuat. de 2010

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1- La Psicología del trabajo pretende compatibilizar 2 componentes estructurales. Mencionar cuáles son estos componentes y de cuenta si esto se cumple o no en la empresa Cebra SA (caso para el 2do parcial).
Relacione su planteo con el concepto de rol desarrollado por Richino.-

2- Caso Cebra SA: ¿Qué tipo de motivación cree que los directivos de la Organización sustentan en relación a sus empleados y por qué?

3- Si fuera contratado por Cebra SA para diseñar un plan de capacitación ¿qué aspectos y necesidades consideraría importantes y urgentes para esta empresa? Justifique y mencione las etapas de un proceso de capacitación.-

4- ¿Qué es el burn out? ¿cuáles son sus principales causas?