Derecho Laboral |
1° Parcial |
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1) ¿Qué es una contingencia social? Requisitos
2) Enuncie los principios del derecho del Trabajo. Explique el de Irrenunciabilidad, incluyendo la reforma laboral . Explique la Autodeterminación Colectiva. Explique la Disponibilidad Colectiva.
3) ¿Qué es la autodeterminación colectiva?
4) ¿Qué es el Constitucionalismo Social?, clase de normas.
5) ¿Cómo debe formalizarse la extinción por mutuo acuerdo del contrato de trabajo?
6) ¿Cuáles son los requisitos de validez de una suspensión disciplinaria?
7) ¿Qué es el "Ius Variandi" ? y ¿cuáles son sus límites?
8) ¿Qué derecho tiene el trabajador que no se le concede el descanso anual, como debe ejercerlo?
9) Clasifique los contratos de trabajo en cuanto al tiempo.
10) ¿Cuáles son los requisitos para celebrar contrato de trabajo a plazo fijo en la LCT?
11) Contrato de objeto ilícito y de objeto prohibido: conceptos y efectos.
12) ¿Cómo se clasifican las fuentes en el Derecho del Trabajo?
13) LCT y Estatutos Especiales: ¿cuál es la relación entre ambos?