Altillo.com > Exámenes > UBA - Ciencias Sociales - Relaciones del Trabajo > Derecho del Trabajo II

1- La estabilidad sindical: Normas de distintos rangos que la caracterizan y en que se fundamenta esta protección especial. ¿ Que trabajadores gozan de estabilidad sindical? Requisitos para embocar la estabilidad frente al empleador. ¿ En que supuestos cae automáticamente la estabilidad sindical? ¿Que protección le otorga la ley a los candidatos a cargos de representación sindical? ¿Que requisitos se deben cumplir para que la postulación sea oponible al empleador? ¿En que supuesto cesa automáticamente la protección al candidato?

2- Relación entre fuentes de derecho del trabajo. Concurrencia, articulación y sucesión de Convenios Colectivos de Trabajo.

3- La reglamentación de la huelga en el ámbito de los servicios esenciales. ¿ Que se entiende por "servicio Escensial". Formas y supuestos en que un servicio puede ser calificado como esencial. ¿Quien realiza dicha calificación? La Comisión de Garantías: Integración y facultades. Los Servicios Mínimos: concepto, alcances, extensión y sujeto que los determina. Consecuencias que se derivan por el incumplimiento de las obligaciones a cargo de cada uno de los sujetos en el marco de una huelga que afecta a servicios esenciales.